Южный Центр Судостроения и Судоремонта (ЮЦСС) является единым промышленным комплексом, объединяющим крупнейшие судостроительные предприятия Юга России. Входя в состав акционерного общества "Объединённая судостроительная корпорация", компания обладает высоким уровнем технологий, современными средствами контроля и системой качества. ЮЦСС специализируется на строительстве судов различного назначения "под ключ" и имеет значительный опыт в создании морских платформ.
В настоящее время на производственных площадках "Лотос", "АСПО" и Красные Баррикады трудится около 2000 высококвалифицированных сотрудников. Сотрудники компании являются ее главным активом, их участие и вовлеченность необходимы для достижения лидирующих позиций в отрасли.
ЮЦСС всегда заинтересован в привлечении как опытных специалистов, так и сотрудников с небольшим опытом работы. Работа в компании предлагает стабильную заработную плату, социальные гарантии и благоприятные условия труда.
Список вакансий в Южном Центре Судостроения и Судоремонта:
1. Старший мастер/Мастер малярного цеха (судовой, судостроение)
2. Инженер-эколог
3. Бухгалтер
4. Инспектор по пожарной безопасности (ГО и ЧС на пп Красные Баррикады)
5. Старший мастер контрольного цеха (ОТК)
6. Старший строитель кораблей по электромонтажным работам
7. Контракт-менеджер (судостроение)
Присоединяйтесь к команде Южного Центра Судостроения и Судоремонта, где вы сможете проявить свои профессиональные навыки и развить свою карьеру в сфере судостроения. Наша компания ценит каждого сотрудника и стремится создать условия для их успешного трудоустройства и профессионального роста.
Астрахань, Нариманов, посёлок городского типа Красные Баррикады
17
посёлок городского типа Красные Баррикады
-
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Валентин
Я очень благодарен Южному Центру Судостроения и Судоремонта за возможность участвовать в профессиональных тренингах и семинарах. Эти мероприятия помогли мне расширить свои знания и навыки, а также улучшить профессиональную компетенцию. Благодаря тренингам я стал более уверенным в своей работе и смог реализовать новые идеи в рабочих процессах.
Одним из негативных моментов моего опыта работы в компании было отсутствие четкой системы мотивации сотрудников. Не всегда было понятно, какие критерии оценки работы и как достичь карьерного роста. Это создавало неопределенность и дополнительные сложности в работе.
Могу отметить, что в компании Южный Центр Судостроения и Судоремонта предоставляют стабильную заработную плату и социальные гарантии, что создает благоприятные условия труда для сотрудников. Однако, некоторые рабочие процессы требуют оптимизации и улучшения.